当前位置: 首页 > 职业技能 > 企业人力资源管理师高级

问题:

[单选题] 绩效改进计划应当切实可行、由易到难,要有明确的时间性,计划要具体,要得到上下级的认同,( )是绩效考评的最终落脚点 。

A、绩效面谈

B、评价实施

C、确定绩效标准

D、改进计划

参考答案:

D、改进计划

  参考解析

试题来源参考:

公众号搜题更便捷

    扫码关注题大师公众号

    文字、语音、截图都可搜题

    亿级题库 秒出结果

相关题库