问题：
[不定项选择题] 小罗于2013年从一所工科大学硕士毕业,刚毕业没有找到理想的工作，收人比本科毕业就参加工作的同学还低。积累了一些工作经验后，小罗在2014年换到一家薪酬水平比较高的民营公司，但很快他就发现这家公司的组织文化不是很好，领导对知识型员工比较简单粗暴，不够尊重。于是，他在2015年跳槽去了第三家公司。这家公司尽管起薪不如第二家公司，但 重视员工培训，除了正式培训课程外，工作经验丰富的同事也会在工作中给予
A、公司通过这种方式对员工进行了人力资本投资
B、这种规定增加了员工攻读MBA学位的人力资本投资成本
C、公司和员工共同分担了人力资本投资成本，同时共享了投资收益
D、报销一半学费后员工必须为公司工作三年的规定，有利于降低员工离职率
参考答案：
A、公司通过这种方式对员工进行了人力资本投资
C、公司和员工共同分担了人力资本投资成本，同时共享了投资收益
D、报销一半学费后员工必须为公司工作三年的规定，有利于降低员工离职率
● 参考解析
