问题：
[多选题] 为了使职业生涯管理活动取得成功，应注意的事项有（ ）。
A、参加组织内部或外部的专题研讨会B、得到组织高层的支持，特别是政策、经费等方面C、鼓励直线经理参与职业生涯发展活动D、要充分考虑员工的个体差异E、职业生涯管理活动要与组织的人力战略、招聘、绩效评估等人力资源管理环节相互配合，统筹考虑问题：
[不定项选择题] 为了提高党政基层机构的执政能力，某市市委为200多名后备干部举办了一次培训。在培训班上，从事领导科学研究的李教授为学员们做了专场报告，系统地介绍了领导行为理论，这些理论既包括传统的特质理论，也包括现代
A、领导一成员交换理论强调领导公平对待每一个成员B、领导一成员交换理论认为领导与下属的交换是一个互惠过程C、领导一成员交换理论认为领导不能改变下属的自我概念D、领导一成员交换理论反对领导把下属分为“圈里人”和“圈外人"问题：
[不定项选择题] 为了提高党政基层机构的执政能力，某市市委为200多名后备干部举办了一次培训。在培训班上，从事领导科学研究的李教授为学员们做了专场报告，系统地介绍了领导行为理论，这些理论既包括传统的特质理论，也包括现代
A、下属的经验B、领导的成就C、下属的能力D、领导者的个性问题：
[不定项选择题] 为了提高党政基层机构的执政能力，某市市委为200多名后备干部举办了一次培训。在培训班上，从事领导科学研究的李教授为学员们做了专场报告，系统地介绍了领导行为理论，这些理论既包括传统的特质理论，也包括现代
A、罗伯特·豪斯B、伯恩斯C、麦克格雷斯D、布莱克问题：
[单选题] 为了提高原材料质量和降低原材料采购成本，某中药厂生产企业投资开发了一个属于自己的中药材种植基地。这种战略属于( )战略。
A、前向一体化B、后向一体化C、不相关多元化D、横向一体化问题：
[单选题] 为了提升专利检索的质量和效率，还需要对各类检索要素进行组合，以便在“检准”和“检全”之间达到平衡。关于检索要素的组合，以下说法中正确的一项是( )。
A、“检准”通常采用部分要素组合检索B、“检全”通常采用全要素组合检索C、全要素组合的思路是使用相对较准确的检索要素表达D、部分要素组合的思路是使用相对较准确的检索要素表达问题：
[不定项选择题] 为了挣钱，小张最近几年来一直在大城市打工，经常变换工作。他目前所在的建筑队正在给一家企业盖生产用房。这家企业为了强化产品的市场竞争力，从德国引进了一整套自动生产设备，原来靠手工方式生产的员工，由于不能
A、优等和次等劳动力市场之间的流动是劳动力流动的一种最主要形式B、即使是在优等劳动力市场出现供给短缺时，次等劳动力市场上的劳动力也很难进入优等劳动力市场C、劳动力市场进入的行政障碍是造成优等劳动力市场和次等劳动力市场之间差异的最主要原因D、技能缺乏是造成两种劳动力市场之间出现相对隔离的主要原因问题：
[不定项选择题] 为了挣钱，小张最近几年来一直在大城市打工，经常变换工作。他目前所在的建筑队正在给一家企业盖生产用房。这家企业为了强化产品的市场竞争力，从德国引进了一整套自动生产设备，原来靠手工方式生产的员工，由于不能
A、小张没工作的时候也不属于失业B、小张经历的属于摩擦性失业C、小张经历的属于正常失业D、小张经历的属于季节性失业问题：
[不定项选择题] 为了挣钱，小张最近几年来一直在大城市打工，经常变换工作。他目前所在的建筑队正在给一家企业盖生产用房。这家企业为了强化产品的市场竞争力，从德国引进了一整套自动生产设备，原来靠手工方式生产的员工，由于不能
A、注意加强劳动力市场的情报工作B、加快劳动力市场的信息传递速度和加大其扩散范围，疏通信息渠道C、政府加强对季节性失业期的预测工作，以利于季节性工人尽早做出就业淡季的安排D、规定一个合理的失业补助期限，以减少季节工人的生活困问题：
